Por Redação

O visto EB-1 é uma das principais categorias de imigração baseada em emprego para obtenção do green card nos Estados Unidos. Classificado como primeira preferência entre os vistos employment based, o programa é direcionado a profissionais que comprovem desempenho acima da média em suas áreas de atuação por meio de evidências objetivas.

De acordo com Daniel Toledo, advogado da Toledo e Advogados Associados, especializado em Direito Internacional, o EB-1 ainda é frequentemente interpretado de forma equivocada. Segundo ele, trata-se de uma categoria exigente em documentação e estratégia, mais rigorosa que o EB-2, embora não restrita a perfis considerados fora da curva.
​

As três frentes do EB-1 e seus critérios específicos

O EB-1 é dividido em três subcategorias, com requisitos distintos e enquadramentos próprios.

EB-1A – Habilidade extraordinária
Destinado a profissionais com habilidades extraordinárias nas áreas de ciência, artes, educação, negócios ou esportes, o EB-1A não exige oferta formal de emprego nem patrocinador nos Estados Unidos. O foco está na demonstração de reconhecimento nacional ou internacional, por meio de prêmios, publicações, contribuições relevantes e trajetória consistente.

A análise considera o nicho específico e o país de origem do candidato, com avaliação comparativa dentro do próprio campo de atuação.

EB-1B – Professores e pesquisadores
Voltado a professores e pesquisadores estrangeiros, o EB-1B exige pelo menos três anos de experiência em ensino ou pesquisa, além de oferta de emprego de universidade ou instituição de pesquisa nos Estados Unidos. A legislação demanda vínculo institucional que demonstre continuidade da atividade acadêmica.

EB-1C – Executivos e gerentes multinacionais
A categoria EB-1C contempla executivos e gerentes de empresas multinacionais. É comum entre profissionais que ingressam no país com visto L-1 e posteriormente ajustam o status migratório, embora seja possível aplicar diretamente. O ponto central é comprovar atuação executiva fora dos Estados Unidos e a relação societária entre a empresa estrangeira e a operação americana.

Documentação robusta e análise comparativa

Independentemente da subcategoria, o processo do EB-1 é protocolado junto ao United States Citizenship and Immigration Services por meio do formulário I-140. A petição pode reunir centenas ou milhares de páginas de documentos, incluindo certificados, contratos, cartas de referência, publicações e patentes.

A análise é essencialmente comparativa. O agente responsável avalia a coerência da trajetória profissional, a consistência das provas apresentadas e o enquadramento correto da categoria escolhida. Erros de tipificação podem resultar em negativa mesmo diante de mérito comprovado.

Prioridade na fila e dinâmica do Visa Bulletin
Por integrar a primeira preferência dos vistos baseados em emprego, o EB-1 costuma apresentar maior disponibilidade no Visa Bulletin, publicação mensal que define a liberação de números de visto por categoria e país.

A condição de estar “current” depende da nacionalidade do solicitante e do mês de referência, exigindo monitoramento constante. O tempo de processamento varia conforme o centro responsável e a complexidade do caso. Há possibilidade de processamento premium, mediante taxa adicional, reduzindo o prazo de resposta quando disponível.

Planejamento de carreira como diferencial estratégico
O EB-1 evidencia um ponto recorrente nas políticas migratórias baseadas em mérito: consistência ao longo do tempo. Publicações, prêmios, posições de liderança e reconhecimento precisam dialogar entre si, formando uma narrativa profissional estruturada.

Especialistas destacam que a categoria é seletiva, mas viável para profissionais que atendam aos critérios técnicos. O cenário indica que, diante de um mercado global cada vez mais competitivo, estratégias de internacionalização de carreira passam a exigir planejamento documental contínuo, e não apenas decisões pontuais.

Para executivos, pesquisadores e profissionais de destaque, o EB-1 se consolida como alternativa relevante no acesso à residência permanente nos Estados Unidos, reforçando a lógica de que trajetória comprovada e enquadramento correto são determinantes no processo migratório.