Por Redação

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A Vestas, líder global em soluções de energia sustentável, inaugurou em Parnamirim (RN) um escritório que vai além da função operacional. O espaço foi concebido como uma ferramenta de engajamento, inovação e formação de profissionais, mostrando como o Workplace pode ser um ativo estratégico em Facilities Management.

Segundo Sabrina Alves Martinho Espinós, Head de Real Estate & Facilities da Vestas para a América Latina, o antigo escritório já não refletia a identidade e o ritmo de crescimento da empresa no Brasil. “Precisávamos de um ambiente que refletisse nossa identidade e valores, mas também fosse capaz de sustentar nossa visão de futuro”, afirma.

O novo projeto está integrado ao Vestas LATAM Service & CPX Academy, em parceria com o SENAI Nacional, responsável por capacitar jovens talentos locais para o setor eólico. Ao unir infraestrutura e formação profissional, a empresa amplia o papel de Facilities como pilar de atração e retenção de talentos.

Cultura traduzida em espaço físico
A concepção do escritório foi guiada por quatro pilares que refletem a cultura global da Vestas:

- Inovação: layouts flexíveis que permitem adaptações rápidas;

- Colaboração: áreas abertas e integradas para fortalecer o trabalho em equipe;

- Sustentabilidade: uso de materiais de baixo impacto ambiental e iluminação natural;

Respeito às pessoas: ambientes de descanso, convivência e soluções ergonômicas.

“Queríamos criar um espaço que fosse motivo de orgulho para os colaboradores, um lugar que fortalece o senso de pertencimento e a conexão com a marca”, destaca Sabrina.

Experiência do colaborador no centro
O escritório oferece zonas de foco, áreas colaborativas e espaços de convivência, além de soluções tecnológicas que facilitam a operação diária. A concepção foi cocriada com as equipes locais, assegurando que as decisões de projeto refletissem as necessidades reais dos usuários.

Esse processo reforça a visão de que o Workplace não é apenas infraestrutura, mas sim uma estratégia de engajamento e retenção, alinhada às melhores práticas globais de gestão de Facilities.

Sustentabilidade e acessibilidade como diretrizes
O projeto priorizou escolhas responsáveis: fornecedores sustentáveis, maximização de recursos naturais, acessibilidade universal e mobiliário multifuncional. Esses elementos traduzem o compromisso da Vestas com a sustentabilidade em todas as frentes de atuação.

Da execução intensa ao legado
Com prazos curtos e desafios técnicos complexos, a execução demandou resiliência e integração das equipes. O resultado é um escritório que simboliza uma mudança de paradigma: o espaço corporativo como ambiente que inspira, engaja e desenvolve pessoas, conectando Facilities, cultura e capacitação em um mesmo ecossistema.

Para gestores e líderes do setor, o case da Vestas é um convite a repensar a gestão de escritórios: o Workplace pode e deve ser parte da estratégia de negócios, com impacto direto em engajamento, inovação e sustentabilidade.