Afinal, onde estamos quando o assunto é workplace?
 

Shopee inaugura segundo escritório em São Paulo

Novo espaço vem acomodar o crescimento no número de colaboradores e oferecer ainda mais flexibilidade, ao adotar o modelo híbrido de trabalho

Com dois anos no Brasil e mais de 1,5 mil funcionários, a Shopee inaugura o segundo escritório para suportar a sua expansão, que está perto de dobrar de operação. Ocupando um espaço de quatro andares de um prédio no Largo da Batata, o novo escritório oferece ainda mais flexibilidade para seu time, já que a empresa está adotando o modelo híbrido de trabalho e seguindo todos os protocolos de segurança.

Proporcionando um ambiente acolhedor e agradável para todos, o novo local de trabalho possui diversos espaços de convivência distribuídos nos diferentes andares da empresa, além de salas especiais para meditação, massagem e amamentação, e uma biblioteca com títulos em diversas categorias, incluindo infantis.

Comprometida no desenvolvimento de profissionais locais, a empresa oferece diversos benefícios aos seus colaboradores como vale-cultura, auxílio-creche, reembolso para uniforme/material escolar e cursos, assistência psicoemocional, licença-maternidade e paternidade estendida. Com foco de atuação na área de tecnologia e outras habilidades relacionadas à economia digital, Karina Hartung, head de Pessoas da Shopee no Brasil acredita que "o novo escritório deve atrair e construir uma nova geração de talentos que possam impulsionar a inovação e a digitalização em comunidades brasileiras".

Cultura e programas na Shopee

Culturalmente, a Shopee valoriza pessoas com experiências distintas e bastante vontade de aprender, além de uma mentalidade aberta para o crescimento e desenvolvimento constante, bem como a capacidade de inovar e solucionar problemas.

"Queremos oferecer um ambiente diverso e inclusivo, garantindo que todos tenham oportunidades iguais. Temos algumas práticas para promoção à igualdade com algumas ações para a equidade de gênero, como exemplo, o de atrair mulheres por meio do nosso programa de indicações, no qual incentivamos que nossos colaboradores indiquem candidatas para cargos de liderança", reforça Karina.

Entre as diversas iniciativas da área de Pessoas destacam-se: o Shopee Trainee Program, recém-lançado que irá desenvolver profissionais no início da carreira em diferentes áreas; o programa de aprendizes que, desde 2021, desenvolve e oferece oportunidade a jovens, capacitando-os tecnicamente e abrindo portas para o mercado de trabalho.

A Shopee também mantém projetos educacionais e de diversidade e inclusão, incluindo um calendário de eventos internos e grupos de afinidade.

Vagas abertas no Brasil

Atualmente, existem centenas de vagas abertas para diversos níveis, com oportunidades em todos os ramos de atuação da empresa no país, desde tecnologia (produtos) a profissionais de relacionamento, operações, logística e gestão, o que fortalece diferentes áreas da economia local. Com o objetivo de ajudar o micro, pequeno e médio empreendedor em sua transformação digital, a empresa busca talentos que possam impulsionar o crescimento de negócios e marcas, garantindo um sucesso de longo prazo.

Todas as vagas disponíveis estão na página de carreiras da empresa. Há também o Instagram Carreira na Shopee BR que traz dicas e informações da empresa e webinars periódicos com a participação de colaboradores.

Fotos: Divulgação


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