Pesquisa revela que altos executivos são entrave para inovação

home > Índice de Mundo Facility > Conteúdo

Klint e Furukawa: Datacenter confiável acelera transformação digital
 

Pesquisa revela que altos executivos são entrave para inovação

Veja os atributos que as lideranças de empresas de grande porte precisam reunir para mudar esse cenário

Notícia publicada em 5 de julho de 2019

Pesquisa realizada pela aceleradora ACE sobre inovação corporativa mostrou um dado curioso: entre os entrevistados de grandes empresas, o perfil da liderança foi apontado como o principal obstáculo para que as corporações se tornem, de fato, inovadoras. Já para o estrato correspondente às pequenas e médias empresas, os aspectos que envolvem o líder não são preponderantes para alcançar a inovação nos processos. Inovar, independentemente do porte, é vital para que companhias prosperem.

A ACE ouviu 123 gestores: 40 eram de grande porte, com faturamento anual superior a R$ 300 milhões.

Diante dessa percepção, ficam os questionamentos: o que falta aos gestores das grandes empresas para que a inovação seja posta em prática? E por que, para as médias e pequenas, os líderes não são vistos como barreiras para inovar?

Para David Braga, CEO, board advisor e headhunter da Prime Talent (empresa de busca e seleção de executivos de alta e média gestão), conhecer profundamente a companhia é um dos pilares para que os gestores saibam lidar e aplicar a inovação. "Não se trata apenas de tecnologia. Muitas vezes, para inovar, é preciso uma mudança latente na cultura organizacional, o que chamamos de Change Management. O processo de inovação precisa estar conectado ao propósito das corporações", avalia.

Segundo Braga, as altas lideranças devem criar uma cultura de colaboração para discutir processos com transparência. "Sem generalizar: o board da companhia não pode ser tolerante com executivos que impedem a inovação. Conhecer tendências de mercado, ter repertório técnico e adaptabilidade são essenciais para estar aberto aos novos processos. Inovar é mudar o 'modus operandi' e isso assusta muitos executivos", comenta.

Em tempos de recessão econômica, estar aberto às vantagens competitivas que a inovação pode agregar é mais que uma alternativa - trata-se de um caminho inevitável para se sobressair no mercado, em qualquer nicho.

Foto: Divulgação

Envie os nossos conteúdos por e-mail. Utilize o formulário abaixo e compartilhe os link deste conteúdo com outros profissionais. Aproveite e escreve uma mensagem bacana.

Envie os nossos conteúdos por e-mail. Utilize o formulário abaixo e compartilhe os link deste conteúdo com outros profissionais. Aproveite e escreve uma mensagem bacana.

Aproveite para compartilhar conosco o que achou do teor deste conteúdo. Nossa equipe e o mercado querem ouvir a sua opinião. Vamos lá?

Faça uma busca

Acontece

Sugestão da redação

Mundo Facility

Sodexo amplia portfólio de atendimento

Parceria com a TempoTem dispõe de serviços de manutenção e reparos para residências e automóveis, além de desinfecção de ambientes

Mundo Facility

Por que me contratar?

Talentos para início imediato na área de Facilities Management - 2a. edição

Mundo Facility

Dossiê sobre o Home Office

IT'S Informov divulga estudo abrangente acerca da experiência das pessoas trabalhando em casa

Coronavírus e a jornada para cloud

Modelo permite o barateamento de recursos antes impensáveis

Matérias líderes de audiência

Mundo Facility

Sodexo amplia portfólio de atendimento

Parceria com a TempoTem dispõe de serviços de manutenção e reparos para residências e automóveis, além de desinfecção de ambientes

Mundo Facility

Por que me contratar?

Talentos para início imediato na área de Facilities Management - 2a. edição

Mundo Facility

Dossiê sobre o Home Office

IT'S Informov divulga estudo abrangente acerca da experiência das pessoas trabalhando em casa

Coronavírus e a jornada para cloud

Modelo permite o barateamento de recursos antes impensáveis